「民事訴訟法增訂第十二條之一條文草案」，請審議案。

提案人: 時代力量

徐永明

黃國昌

林昶佐

洪慈庸

高潞．以用．巴魕剌Kawlo．Iyun．Pacidal
連署人
議案狀態: 交付審查
提案委員
原始資料: misq

民事訴訟法增訂第十二條之一條文草案

增訂條文	說明
第十二條之一　受雇人對雇用人本於僱傭關係有所請求而涉訟者，得由受雇人通常提供勞務地之法院管轄。	一、本條新增。二、在受雇人與雇用人間因僱傭關係發生爭議時，由於兩者間實質社經地位之不平等，導致受雇人在其主觀權利未獲滿足時，往往無法透過訴訟主張權利而被迫選擇放棄權利主張。為建立對受雇人友善之訴訟環境，爰參酌消費者保護法第四十七條之立法例以及歐盟管轄權之規章（COUNCIL REGULATIONECNo 44/2001 of 22 December 2000），增設勞動訴訟之特別審判籍，使受雇人得在其通常提供勞務地之法院提起訴訟，以便於受雇人主張權利。

增訂條文

說明

第十二條之一　受雇人對雇用人本於僱傭關係有所請求而涉訟者，得由受雇人通常提供勞務地之法院管轄。

一、本條新增。二、在受雇人與雇用人間因僱傭關係發生爭議時，由於兩者間實質社經地位之不平等，導致受雇人在其主觀權利未獲滿足時，往往無法透過訴訟主張權利而被迫選擇放棄權利主張。為建立對受雇人友善之訴訟環境，爰參酌消費者保護法第四十七條之立法例以及歐盟管轄權之規章（COUNCIL REGULATIONECNo 44/2001 of 22 December 2000），增設勞動訴訟之特別審判籍，使受雇人得在其通常提供勞務地之法院提起訴訟，以便於受雇人主張權利。