「勞工退休金條例第二十四條條文修正草案」，請審議案。
- 提案人
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蔣乃辛 
呂玉玲 - 連署人
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林為洲 
王育敏 
陳學聖 
簡東明Uliw．Qaljupayare 
吳志揚 
林麗蟬 
孔文吉 
陳超明 
李彥秀 
陳雪生 
林德福 
鄭天財Sra．Kacaw 
徐志榮 
柯志恩 
許淑華 
羅明才 
江啟臣 
陳怡潔 - 議案狀態
- 審查完畢
- 提案委員
- 原始資料
- misq
勞工退休金條例第二十四條條文修正草案對照表
| 修正條文 | 現行條文 |
|---|---|
| 第二十四條 勞工年滿六十歲，得依下列規定之方式，向勞工保險局領回勞工退休金個人專戶之退休金： 一、工作年資滿十五年以上者，得請領月退休金或一次退休金。 二、工作年資未滿十五年者，請領一次退休金。 依前項第一款規定請領退休金者，經勞工保險局核付後，不得變更請領方式。 第一項工作年資採計，以實際提繳退休金之年資為準。年資中斷，其前後提繳年資合併計算。 勞工不適用勞動基準法時，於有第一項規定情形者，始得請領。 | 第二十四條 勞工年滿六十歲，工作年資滿十五年以上者，得請領月退休金。但工作年資未滿十五年者，應請領一次退休金。 前項工作年資採計，以實際提繳退休金之年資為準。年資中斷，其前後提繳年資合併計算。 勞工不適用勞動基準法時，於有第一項規定情形者，始得請領。 |
一、針對勞工保險已自98年起已施行年金制度，按月領取老年年金，為考量勞工退休後有不同生活規劃與需求，及賦與勞工多元選擇退休金之運用方式，本席等爰提案修正「勞工退休金條例第二十四條條文修正草案」，明定勞工年滿六十歲，其年資滿15年者得請領月退休金或一次退休金。
二、另考量勞工退休金支付的安定性，增列第二項，明定請領退休金者，經勞保局核付後，不得變更請領方式。
三、原第二、三項改列第三、四項。 |
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