「勞工退休金條例第二十四條條文修正草案」，請審議案。
- 提案人
-
楊曜 
許智傑 
蘇震清 - 連署人
-
李俊俋 
陳歐珀 
莊瑞雄 
葉宜津 
黃偉哲 
蔡煌瑯 
黃國書 
高志鵬 
陳明文 
許添財 
李昆澤 
何欣純 
薛凌 
陳素月 
鄭麗君 - 議案狀態
- 交付審查
- 提案委員
- 原始資料
- misq
勞工退休金條例第二十四條條文修正草案對照表
| 修正條文 | 現行條文 |
|---|---|
| 第二十四條 勞工年滿六十歲，得依下列規定之方式請領退休金： 一、工作年資滿十五年以上者，得選擇請領月退休金或一次退休金。 二、工作年資未滿十五年者，請領一次退休金。 第一項工作年資採計，以實際提繳退休金之年資為準。年資中斷者，其前後提繳年資合併計算。 勞工不適用勞動基準法時，於有第一項規定情形者，始得請領。 | 第二十四條 勞工年滿六十歲，工作年資滿十五年以上者，得請領月退休金。但工作年資未滿十五年者，應請領一次退休金。 前項工作年資採計，以實際提繳退休金之年資為準。年資中斷者，其前後提繳年資合併計算。 勞工不適用勞動基準法時，於有第一項規定情形者，始得請領。 |
為使年滿六十歲且工作年資滿十五年以上之勞工，其退休生活之規劃更具彈性，並考量現行勞工保險之老年給付，得以年金給付方式請領，可保障退休勞工之基本生活，爰修正第一項得選擇請領一次或月領退休金。 |
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