「勞工退休金條例第五十條條文修正草案」，請審議案。
- 提案人
-
林世嘉 
李應元 
陳亭妃 
許智傑 
劉櫂豪 - 連署人
-
吳宜臻 
尤美女 
田秋堇 
林佳龍 
劉建國 
高志鵬 
楊曜 
李俊俋 
葉宜津 
陳唐山 
陳歐珀 
黃偉哲 
許忠信 
蕭美琴 
李昆澤 
趙天麟 
姚文智 - 議案狀態
- 審查完畢
- 提案委員
- 原始資料
- misq
勞工退休金條例第五十條條文修正草案對照表
| 修正條文 | 現行條文 |
|---|---|
| 第五十條 雇主違反第十三條第一項規定，未繼續按月提撥勞工退休準備金者，處新臺幣五萬元以上三十萬元以下罰鍰，並應按月連續處罰。勞動基準法第七十九條第一款之罰鍰規定，不再適用。 主管機關對於前項應執行而未執行時，應以公務員考績法令相關處罰規定辦理。 第一項收繳之罰鍰，歸入勞動基準法第五十六條第二項勞工退休基金。 | 第五十條 雇主違反第十三條第一項規定，未繼續按月提撥勞工退休準備金者，處新臺幣二萬元以上十萬元以下罰鍰，並應按月連續處罰。勞動基準法第七十九條第一款之罰鍰規定，不再適用。 主管機關對於前項應執行而未執行時，應以公務員考績法令相關處罰規定辦理。 第一項收繳之罰鍰，歸入勞動基準法第五十六條第二項勞工退休基金。 |
一、有鑑於過去關廠工人連線、太子汽車案、華隆案或是榮電案等勞資糾紛，都是由於勞工退休金舊制未能落實，包括廠商未依法開戶與提撥，以及政府未能有效落實監督廠商。一旦廠商惡意積欠，未依法開專戶及提撥，使得許多勞工無法獲得退休養老應有的保障。然而至今我國法令對於領取舊制退休金的勞工無充分保障，許多廠商仍未依法提撥退休金，法令上有必要儘速修補勞工退休金舊制漏洞。
二、經查，目前舊制勞工退休金「完全未提撥」及「依法開戶但未按月提撥」的雇主有6785家，影響勞工人數超過20萬人，勞工主管機關應儘速解決勞工領不到舊制退休金的問題，避免類似華隆、榮電案等勞資糾紛與抗爭不斷重演，因此提高勞工退休金條例第五十條之罰鍰金額，由新台幣二萬至十萬，提高至五萬至三十萬。 |
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