| 第一條 為紀念國家發展歷史、維護傳統文化並彰顯特定族群基本法定之紀念日及節日之特殊意義，特制定本條例。
紀念日及節日之實施，依本條例之規定。但每週正常工時逾四十小時之事業單位，其紀念日及節日之放假，勞動基準法另有規定者，從其規定。 |
一、明定本條例之立法目的。
二、明定紀念日及節日之實施，依本條例之規定；惟因公、私部門工時制度不同，為兼顧不同工時人員權益，爰列但書。 |
| 第二條 本條例之主管機關為內政部。 |
明定本條例之主管機關。 |
| 第三條 紀念日之名稱及日期如下：
一、中華民國開國紀念日：一月一日。
二、全國客家日：二月二十二日。
三、和平紀念日：二月二十八日。
四、國父逝世紀念日：三月十二日。
五、反侵略日：三月十四日。
六、革命先烈紀念日：四月二十七日。
七、環境日：六月五日。
八、解嚴紀念日：七月十五日。
九、原住民族日：八月一日。
十、孔子誕辰紀念日：九月二十八日。
十一、國慶日：十月十日。
十二、聯合國日：十月二十四日。
十三、臺灣光復紀念日：十月二十五日。
十四、國父誕辰紀念日：十一月十二日。
十五、反暴力日：十一月二十五日。
十六、行憲紀念日：十二月二十五日。 |
一、明定紀念日之名稱及日期。
二、參酌「現行紀念日及節日實施辦法」，本條文較現行紀念日及節日實施辦法新增五個紀念日，包括：全國客家日、環境日、原住民族日、臺灣光復紀念日和反暴力日，計十六個國定紀念日。
三、為落實客家基本法第十四條明定政府應訂定全國客家日之政策，客委會業於民國九十九年九月公布農曆一月二十日「天穿日」為全國客家日。惟為配合本條例所指之紀念日悉為國曆日期，爰將第一屆全國客家日適逢之國曆二月二十二日，訂為全國客家日。
四、現行的革命先烈紀念日為國曆三月二十九日，惟根據諸多文獻記載，黃花崗之役發生的日期為農曆三月二十九日，換算國曆應為辛亥年四月二十七日。政府若要紀念革命先烈並作為國殤祭祀典禮的日子，就應將革命先烈紀念日改正為四月二十七日。
五、因鑑於台灣地區家暴案的通報件數每年均大幅成長，2010年1-11月年計有9萬7154件家暴通報案件，較去年同期增加了1萬5671件（增幅19.2%）。僉以近年來，學校霸凌事件頻傳，校園安全堪慮，已引起社會大眾高度之關切，足證國內家暴或校園暴力事件的嚴重性已到了不容政府忽視的地步。爰參照聯合國頒布每年的11月25日為「國際終止婦女受暴日」，將反暴力日明定為國定紀念日，以喚起國人正視暴力問題，呼籲全民防杜暴力。
六、為順應國際重視環境永續發展之趨勢，我國已於民國九十一年制定公布「環境基本法」，明定六月五日為環境日。為喚起國人對環境保護之重視，爰將環境日明定為國定紀念日。
七、為彰顯政府對原住民族之地位與權益之重視，爰以政府於民國八十三年修正公布中華民國憲法增修條文將「山胞」正名為「原住民」之日－八月一日，明定為原住民族日。
八、現行紀念日及節日實施辦法明定十月二十五日為臺灣光復節，惟因該節日之訂定係為紀念民國三十四年十月二十五日，臺灣正式脫離日本統治，在國家歷史發展中具有重大意義，值得各界舉辦紀念活動，以資紀念，爰改列為紀念日。 |
| 第四條 中華民國開國紀念日、和平紀念日及國慶日放假一日，其他紀念日均不放假。 |
一、明定國定放假之紀念日。
二、參酌現行紀念日及節日實施辦法，我國國定放假之紀念日為中華民國開國紀念日、和平紀念日及國慶日，其餘紀念日秉持只紀念不放假原則。 |
| 第五條 節日之名稱及日期如下：
一、民俗節日：
(一)春節：農曆一月一日。
(二)清明節：定於清明日。
(三)端午節：農曆五月五日。
(四)中秋節：農曆八月十五日。
(五)除夕：農曆十二月之末日。
(六)原住民族歲時祭儀：其日期由行政院原住民族委員會參酌各該原住民族習俗公告，並刊登政府公報。
二、婦女節：三月八日。
三、植樹節：三月十二日。
四、青年節：三月二十九日。
五、兒童節：四月四日。
六、勞動節：五月一日。
七、軍人節：九月三日。
八、體育節：九月九日。
九、教師節：九月二十八日。
十、中華文化復興節：十一月十二日。 |
一、明定節日之名稱及日期。
二、參酌現行紀念日及節日實施辦法，本條例所指節日分為民俗節日，包括：春節、清明節、端午節、中秋節、除夕和原住民族歲時祭儀；其餘節日包括：婦女節、植樹節、青年節、兒童節、勞動節、軍人節、教師節和中華文化復興節，計十五個節日。
三、為推展國民體育，政府於民國三十一年公布每年國曆九月九日為「體育節」，惟體育節卻迄未正式納入紀念日及節日實施辦法中，以致近年來體育節慶祝活動大幅縮減，難以達到透過節日慶祝活動，落實推展國民體育之目的。僉以國民體質快速弱化，慢性病、憂鬱症、肥胖症罹患者逐年增加、年齡層逐漸降低，國民健康體能顯然急需增進，爰將體育節納入本條例，期喚起相關機關、團體及民眾及對體育活動之重視，以資強健國民體質。 |
| 第六條 節日之放假，依下列規定辦理：
一、春節：自農曆一月一日至一月三日，
放假三日。
二、兒童節、清明節、端午節、中秋節、除夕：均放假一日。
三、原住民族歲時祭儀：各該原住民族放假一日。
四、勞動節：適用勞動基準法之勞工放假一日。
五、軍人節：依國防部規定放假。
前項以外之節日，均不放假。 |
一、明定節日之放假規定。
二、參酌現行紀念日及節日實施辦法，明定春節、兒童節、清明節、端午節、中秋節、除夕、原住民族歲時祭儀等七個節日之放假日數。
三、明定勞動節放假適用對象及節數。
四、軍人節亦參酌現行紀念日及節日實施辦法，依國防部規定放假。 |
| 第七條 紀念日，中央及地方政府應懸掛國旗，並依下列規定辦理：
一、中華民國開國紀念日、孔子誕辰紀念日及國慶日舉行紀念活動。
二、革命先烈紀念日舉行春祭國殤。
三、其他紀念日得依其性質舉行紀念活動。
各機關、團體及學校得依紀念日及節日之性質，舉行紀念、慶祝或民俗等相關活動。 |
一、明定紀念日、節日之紀念及慶祝方式。
二、參酌現行紀念日及節日實施辦法，規定紀念日舉行紀念活動並懸掛國旗。
三、現行國旗下半旗實施辦法第三條規定，各級政府機關（構）、公立學校和平紀念日當日下半旗一日。有關和平紀念日懸掛國旗，並應依上開規定辦理。 |
| 第八條 紀念日及節日之放假，除除夕及春節放假日外，逢例假日不予補假。
放假之紀念日及節日如逢星期二或星期四，其前、後一日上班日均不調整放假。但除夕及春節假期、清明節、端午節、中秋節如逢星期二或星期四，其前、後一日上班日調整放假，並依下列規定補行上班：
一、除夕及春節假期：於除夕、春節假期及與其相連放假日前一週之星期六補行上班。
二、清明節、端午節、中秋節：
(一)逢星期二者：於節日當週之星期六補行上班。
(二)逢星期四者：於節日前一週之星期六補行上班。但清明節於節日後一週之星期六補行上班。 |
一、明定紀念日及節日之放假補假、調整放假及補行上班規定。
二、現行「紀念日及節日實施辦法」中並無規定我國紀念日及民俗節日，逢星期六及星期日補假與否之規定，爰參酌「公務人員週休二日實施辦法」，除民俗節日之農曆除夕及春節外，其餘紀念日及民俗節日逢星期六、日均不予補假。
三、現行「政府行政機關紀念日及民俗節日假期調整原則」規定，民俗節日適逢星期二或星期四者，其前、後上班日均予調整放假；紀念日則視實際需要調整放假。為利與國際接軌及對外貿易，應儘量避免調整放假，惟考量民俗節日連續假期對於維繫民俗傳統，具有重要意義及正面功能，爰參酌上開假期調整原則並酌作修正，於第二項明定民俗節日調整放假原則。 |
| 第九條 第四條、第六條及前條放假日之調移，依下列規定辦理：
一、交通運輸、警察、消防、海岸巡防、醫療、關務、矯正等全年無休實施輪班、輪休制度之政府機關或機構，由目的事業主管機關調移之。
二、前款以外為民服務之政府機關或機構、學校，在不影響為民服務之原則下，得由目的事業主管機關視實際業務需要調移之。
三、軍事機關基於國防安全考量及因應戰備之需要，得由目的事業主管機關視實際需要調移之。
四、公、民營事業單位因經營需要，得由勞資雙方協商調移之。 |
一、明定特殊職種及為民服務之政府機關或機構、學校放假之調移規定。
二、鑑於特殊職種需要及各行業經營需求有別，爰明定第四條、第六及第八條之放假日，得由勞資雙方協商或目的事業機關調移之。 |
| 第十條 駐外使領館、代表處、辦事處、外交部授權機構及其他政府機關駐外機構紀念日及節日之放假，依外交部或行政院大陸委員會之規定辦理。 |
一、明定駐外單位（機構）紀念日及節日放假規定。
二、目前各機關配屬駐外使領館、代表處、辦事處等駐外機構之單位或人員，除承其原派機關之命辦理業務外，並受各該駐外館處首長之指揮監督，其紀念日及節日之放假，目前係依外交部規定辦理，主要係配合駐在國之國定假日放假，依我國紀念日及節日放假者，僅限於元旦、春節及國慶日，該三假日倘逢當地例假日，不另予補假。另政府於香港、澳門地區設立之交流機構，其放假情形亦有別於國內，為免產生法規適用爭議，爰對政府機關派駐境外，執行國家涉外事務之機構，明定其紀念日及節日之放假，依外交部或行政院大陸委員會規定辦理。 |
| 第十一條 第三條及第五條規定以外具特殊意義，有慶祝或舉辦活動必要之日，得由目的事業主管機關會商有關機關訂定實施之。 |
明定不屬本條例規範然具特殊意義，有慶祝或舉辦活動必要之日，得由目的事業主管機關會商有關機關訂定實施之，以符實際。 |
| 第十二條 本條例施行細則，由主管機關定之。 |
明定本法施行細則訂定之權責機關。 |
| 第十三條 本條例自中華民國○○年○月○日施行。 |
因本條例之通過日期無法確切掌握，爰授權於本院三讀時始加入明確施行日期。 |
